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新闻详情
《自造血时代的人才培养》
一、沙龙背景
后疫情时代与中美关系的持续摩擦,“内循环”几乎影响整个商业环境。挑战与机遇并 存,对于企业来说,经济环境的变化,必将导致行业、技术以及商业模式陆续进行调整,同时会催生人才的转型升级,自然也会对企业的传统的学习习惯带来更大的挑战!
“企业转型谋求发展,人才培养内生为本”出于对“空降兵”水土不服乃至屡屡短命的顾虑,大多数企业已经开始把培养人才的方向转到了企业内部,一方面内部人才熟悉企业的发展情况,上手很快,另一方面也给予员工更大的发展空间,激励他们积极进取。
归根到底企业的一切问题,都是人才的问题。
二、沙龙特色
【场景化教学】 80%的互动和演练,加入游戏环节,寓教于乐;
【情景体验视频】带领大家进入到真实的工作场景中;
【反思&讨论】 针对视频中的问题对照自身进行反思和讨论;
【应用&实践 】通过多种形式及工具对学到的内容充分演练;
三、沙龙流程
四、主讲老师
杜娜——领导魔方版权认证讲师
专业背景
职场新生代专职讲师人力资源管理咨询师中国人民大学MBA
授课经验与影响力
拥有十余年的课程设计与授课经验,曾为诸多著名大型国有及民营企业进行培训,培训效果深受好评。
实战经验
10年管理咨询、培训经验。曾任职上市公司总助、央企集团公司董助、外企内训师、 国内顶尖管理咨询公司HRD
擅长领域
擅长企业管理体系搭建 、人力资源管理规划 、人才发展通道设计, 具有丰富的人力资源管理和人才培育经验。
专业背景
职场新生代专职讲师人力资源管理咨询师中国人民大学MBA
授课经验与影响力
拥有十余年的课程设计与授课经验,曾为诸多著名大型国有及民营企业进行培训,培训效果深受好评。
实战经验
10年管理咨询、培训经验。曾任职上市公司总助、央企集团公司董助、外企内训师、 国内顶尖管理咨询公司HRD
擅长领域
擅长企业管理体系搭建 、人力资源管理规划 、人才发展通道设计, 具有丰富的人力资源管理和人才培育经验。